Sombras y luces en el trabajo
Fue algo que escribí esta mañana motivado a conseguir respuestas de posibles causas del subdesarrollo en Venezuela, es increíble cómo funciona todo el tema de las redes sociales, puesto a que no habían pasado unas horas de escribir dicho “tuit“, cuando leí más adelante algunas propuestas optimistas para emprender un trabajo, pero pese a todo lo que se pueda decir, muchas personas no se sienten identificadas con lo que hacen, probablemente porque desde sus infancias no fueron formadas de la debida manera para asegurar sus criterios y posiciones ante lo que desempeñarían en sus futuros, es decir, en el ahora.
Los temas que leí acerca del trabajo y el desempeño inmediatamente que escribí el tuit, fue el de “Empleados felices empresas exitosas“, desarrollado por Jaime Leal, igualmente me llamó la atención el de “Vivir por diseño: Los 4 propósitos del ser“, que se enmarcan en:
- Lo que amas
- Lo que dominas
- Lo que produce
- Lo que contribuye
El segundo tema me pareció muy interesante, porque es la pura realidad, si amas tu trabajo eres capaz de dominarlo, eres capaz de producir con lo que haces y finalmente, contribuyes con el desarrollo de algo, contribuyes con el progreso del bienestar de tu familia, contribuyes con que no habrá desidia, contribuyes con el ejemplo de quienes siguen tus pasos.
Entonces, en primera instancia, debemos amar lo que hacemos, todo lo demás vendrá por sí solo.
